Kreatives Ideenmanagement vs. Geregeltes Prämiensystem – Oder: Die Suche nach dem Stein der Weisen!

Dirk Wirth

Wie wichtig sind Prämiensysteme?
Wenn man die Frage stellt, was man für ein erfolgreiches Ideenmanagement braucht, lauten die Antworten stets:
– Die volle Unterstützung der Unternehmensleitung.
– Eine kreative Unternehmenskultur.
– Klar formulierte und kommunizierte Visionen und Ziele.

Es fällt auf, ein gut geregeltes Prämiensystem ist nicht unter den Top-Antworten zu finden. Wenn man Mitarbeiter, also die Einreicher, fragt, warum Ideen eingereicht werden, wird man hören:
– Die Mitgestaltungsmöglichkeiten finde ich gut.
– Ich kann mein Arbeitsumfeld verbessern.
– Ich kann meinen Arbeitsplatz sichern.

DOI:	https://doi.org/10.37307/j.2198-3151.2011.02.05
Lizenz:	ESV-Lizenz
ISSN:	2198-3151
Ausgabe / Jahr:	2 / 2011
Veröffentlicht:	2011-06-15

Seiten 44 - 47

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