Innovationsvorteil Zukunftsmut – Bedeutung und Implementierung

Carl Naughton

Dass Unternehmen besonders in schwierigen Zeiten, innovativ sein müssen, um zu überleben, ist bekannt und wissenschaftlich gestützt. Um innovative Ideen und neue Impulse aber auch in die Unternehmenskultur zu etablieren, müssen Neugier und Zukunftsmut bei Führungskräften und Mitarbeitern gefördert werden. Nur so kann ein klarer Innovationsvorteil entstehen.

DOI:	https://doi.org/10.37307/j.2198-3151.2020.03.04
Lizenz:	ESV-Lizenz
ISSN:	2198-3151
Ausgabe / Jahr:	3 / 2020
Veröffentlicht:	2020-09-08

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