Erfindungen von Arbeitnehmern – Ansprüche und Pflichten

Dr. Thomas Grünberg

Wie Erfindungen von Arbeitnehmern in Unternehmen zu handhaben sind, ist in Deutschland durch das Arbeitnehmererfindungsgesetz geregelt. Eine gewissenhafte Beachtung der Regelungen kann etwaige Konflikte zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber verhindern. Dazu sollten in Unternehmen die entsprechenden Strukturen geschaffen werden.

DOI:	https://doi.org/10.37307/j.2198-3151.2019.01.07
Lizenz:	ESV-Lizenz
ISSN:	2198-3151
Ausgabe / Jahr:	1 / 2019
Veröffentlicht:	2019-03-29

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